关于开展2017/2018年度青年教师助讲培养期满考核工作的通知

来源:教师发展中心 作者:发布时间:2018-09-28动态浏览次数:201

   

 

各学院:

2017/2018学年青年教师助讲培养工作培养期已经届满,根据学校《关于实施青年教师助讲培养制度的若干规定(试行)》(金职院办〔201317号)文件要求,现将开展青年教师助讲培养期满考核工作,具体安排如下:

一、考核材料要求

请你们根据“参加青年教师助讲培养的中青年教师名单”(附件1),于1017日前将下列材料统一报送至教务处教学科(联系人:李远远,联系电话:82265041),由教务处负责考核,结果交人事处备案。

    1.青年教师助讲培养对象相关表格(附件2、附件3、附件4

    2.青年教师助讲培养工作总结1

    3.青年教师助讲培养工作指导教师意见1

    4.不少于20次的听课记录以及4次听课后的心得体会

    5.拟任教课程的不少于20课时的教案或讲稿

    6.教育教学方法方面的心得体会文章2

二、试讲考核工作

试讲由15分钟说课及25分钟授课构成。各学院成立由分管教学领导、培养对象所属专业(课程组)高级职务教师、督导组成的考评组,对培养对象进行试讲考核,成绩加盖学院公章于1024日前报人事处教师发展中心备案(联系人:崔蓉,联系电话:82200320)。

   三、召开学校助讲培养情况汇报会

   11月下旬(具体时间另行通知,见周会表),召开2017/2018学年青年教师助讲培养工作汇报会。由培养对象汇报培养期内接受指导教师的指导等相关情况,汇报时间10-15分钟。校领导,相关职能部门负责人,二级学院分管教学院长,培养对象及指导老师参会。

                                                   

附件1:青年教师助讲培养的中青年教师名单.doc

附件2:金华职业技术学院青年教师助讲培养指导教师意见表.docx

附件3:金华职业技术学院青年教师助讲培养总结表.docx

附件4:金华职业技术学院青年教师助讲培养指导教师总结表.docx  

  

     教务处、人事处、教师发展中心

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